Lainaus:
Alkuperäinen kirjoittaja pastirolli
Voiko koeajalla olevaa työsuhdetta koeaikapurkaa jos firma palaa? Lakia kun lukee niin ei periaatteessa pitäisi pystyä.
|
Eikös työnantaja voi irtisanoa työntekijän perusteena tuotanto/taloudellinen syy tai joku vastaava? Mutta kuitenkin huonompi homma toi tulipalo, ei oo koskaan mukavaa kun työt loppuu seinään ilman varoituksia.
Meinaakos ne vielä laittaa tehtaan pyörimään kuitenkin?
Jos laittaa niin kannattaa ehkä vähän osoittaa myötätuntoa firmaa kohtaan ja toivoa että saa työpaikkansa takaisin kun tuotanto jatkuu.
07.02.2013, 13:23
Samanlaisia viestiketjuja
Threaded Mode