Lainaus:
Alkuperäinen kirjoittaja Bj Andy
Ongelma on myös että ikäluokat on liian pieniä, että eri aloille seuloontuisi porukka ns.luonnollisesti.
Jos palkalla aletaan kilpailemaan tekijöistä niin silti tilanne on aina sama. Jostain puuttuu tekijä. Jos julkinen sektori voittaa, tarkoittaa se veron korotuksia, jos taas yksityinen, niin julkiselta puolelta puuttuu tekijöitä. Niin kuin nyt puuttuu. Hirveä pula hoitajista ja jopa hallinnon väestä. Hakijoita kyllä on kun töyökkäri pakottaa, mutta kelvolliset kanditaatit on todella tiukassa.
|
Viimeaikoina treenaillut pihapuuhommia ja tämänlaisessa ollut sama kuin muissakin hommissa, tekeminen opettaa. On uteliaisuutta ja intoa jos asia on ajankohtaista, joku puu voi olla välineisiin ja taitoihin nähden liian vaikeakin, mutta vähitellen löytyy idea kuinka toimia.
Monella raha riittää paremmin ja into töihin paranee etätyömahdollisuudella.
Hoitajista mieleen tulee, onko työolot ihan kohdallaan, olinko jostain lukenut jopa väkivallan uhasta? Koulut samoin, on rauhatonta nykyisin päiväkodeissakin.
Ilman pulaa ei synny tarvetta. Kun on pula ja ongelma ratkaistavaksi, saadaan järkevää työtä.
Tuossa kerrotaan työvoiman hommaamisesta ulkomailta. Itsestä olisi rakentavaa jos tarpeelliset työt viitsitään tehdä paikallisin voimin, eikä tarvi bisnesmiehiä rahastamaan toisten työllä.
https://youtu.be/V8hZdMDdd0U